Interkulturelles Lernen /Interkulturelles Training
serial: Managementkonzepte
Year: 2010
Language: German
Scope: 269 p.
Available
2.0
- Contents:
- Die Reihe Managementkonzepte versucht den Dialog zwischen Praxis und Wissenschaft sowie zwischen Wirtschaft und Gesellschaft zu fördern. Es geht um die Publikation theoriegeleiteter und praxisrelevanter Konzepte aus den Bereichen 'Lernen', 'Bildung' und 'Entwicklung' (Organisations-, Management- und Personalentwicklung). / Global agierende Unternehmen stehen immer mehr vor der Notwendigkeit einer interkulturellen Orientierung ihres Managements. Die Förderung 'Interkultureller Kompetenz' durch Trainings ist eine maßgebliche Voraussetzung, dass die Mitarbeiter(innen) in Organisationen den neuen Herausforderungen, die die Globalisierung an alle Beteiligten stellt, gerecht werden können.
- Klaus Götz, Jg. 1957, Univ.-Prof., Dr. phil., Dipl.-Päd. Univ., Studium der Pädagogik, Psychologie und Philosophie in Eichstätt, Wolverhampton, Wien und Regensburg. Von 1982 bis 2002 hauptberuflich in der Wirtschaft tätig. Seit 2002 Inhaber des Lehrstuhls für Weiterbildungsforschung und -management und Leiter des Zentrums für Human Resource Management an der Universität Koblenz-Landau.
Title Information
Title: Interkulturelles Lernen /Interkulturelles Training
serial: Managementkonzepte
Editor: Götz, Klaus
Publisher : Edition Rainer Hampp
ISBN: 9783866185616
Category: Non-Fiction & Guidebooks, Economy & Business, Business Management
File size: 2 MB
Format: PDF
Loan period: 21 days
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